恒折教育 卫生学校

2020届宁波卫生职业技术学院就业率如何

发布时间: 2022-12-12 09:13:08

2020届宁波卫生职业技术学院就业率




宁波卫生职业技术学院就业率及就业前景怎么样(含2021届就业质量报告)


宁波卫生职业技术学院奖学金设置情况

宁波卫生职业技术学院学生资助政策简介
资助项目 资助金额 资助人数或比例
国家资助 国家奖学金 一次性奖励8000元 根据上级下达名额确定
国家励志奖学金 一次性奖励5000元 约占大二大三在校生人数的4.12%,每年约190人
国家助学金 每学年:特困助学金5500元;一般困难助学金2860元。 在校生10.27%
(特困助学金1.71%;
一般困难助学金8.56%)
学校助学金 每学年:特困助学金5500元;一般困难助学金2860元。 无限制
国家助学贷贷款 根据学费加住宿费确定,每年最高不超过8000元。 无限制
基层就业国家资助 补偿学费或代偿国家助学贷款,每生每年不高于8000元。 无限制
服兵役国家教育资助 学费补偿、国家助学贷款代偿以及学费减免标准,每学年最高不超过8000元。 根据征兵部门下达名额确定
新生入学资助项目 就读本省院校的新生每人500元,就读省外院校的新生每人1000元。 由学生户籍所在地教育部门认定
绿色通道 通过“绿色通道”入学,暂缓交纳学费,入学后根据学生具体情况开展困难认定和资助。 无限制
地方政府资助 省政府奖学金 一次性奖励6000元 宁波市学生资助管理中心下达名额确定
毕业生求职创业补贴 3000元/人 无限制
校内资助 困难补助 临时困难补助 500-3000元 无限制
特殊困难补助 审定金额 无限制
校内奖学金 综合奖学金 特等:5000元;一等:2000元;二等:1000元;三等:500元。 特等不限;一等5%,二等10%;三等15%。
单项奖学金 300元 无限制
学校励志奖学金 1000元/人 无限制
中韩合作项目
留学奖学金
6000元/人 视符合条件的学生人数而定
勤工助学 每小时18元,每月不超过40小时。 约280个岗位
学费减免 1.经济特别困难的烈士子女、孤儿学生符合减免条件的给予学费全免。 无限制
2.经济特别困难的优抚家庭子女、残疾学生、少数民族学生符合减免条件的根据困难程度给予学费半免或部分减免。
就餐补助 1000元/人/学年 无限制
就业补助 毕业班特困学生300元/人/学年,毕业班一般困难学生200元/人/学年 无限制
实物救助 约300元/人 无限制
送温暖慰问 审定金额 10名左右
发展性资助 赴境内其他院校交换学习资助 700元/月 无限制
专业培训或考取资格证书资助 培训费或报名费 无限制
专升本资助 3000元/人 无限制
社会资助 社会奖学金 聪园奖学金 6000元/人 每年在口腔医学专业、口腔医学技术专业,3+2五年制职业教育中职升高职护理班(口腔护理方向)中各选1名学生。
宁卫―华美口腔临床见习奖学金 1000元/人 每年在口腔医学专业选5名学生
Sivantos奖学金 一等:1500元/人;二等:1000元/人;三等:500元/人。 一等奖学金1名,二等奖学金2名,三等奖学金3名。
和平鸽奖学金 一等:2000元/人;二等:1600元/人;三等:800元/人。 一等奖学金1名,二等奖学金2名,三等奖学金6名。
泰亿格奖学金 一等:3000元/人;二等:1500元/人;三等:800元/人。 一等奖学金1名,二等奖学金2名,三等奖学金5名。
珈禾奖学金 实习优秀奖:一等:3000元/人;二等:2000元/人。  
学习优秀奖
一等:3000元/人;二等:2000元/人。
实习优秀奖一等奖学金1名,二等奖学金3名。
学习优秀奖一等奖学金1名,二等奖学金3名。
大众家政奖学金 顶岗实习奖学金:一等:3000元/人;二等:2500元/人;三等:1000元/人。    顶岗实习奖学金一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。   
技能优秀奖学金:一等:300元/人;二等:200元/人;三等:100元/人。 技能优秀奖学金一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。
“安健家政”顶岗实习
奖学金
一等:5000元/人;二等:2000元/人;三等:1000元/人。 一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。
家政服务与管理专业胡道林奖学金 进入胡道林工作室学员可获1500元/人;获得结业证书的可获3000元/人;如果在教学实习期间表现优秀,受到政府相关部门、行业企业书面表彰的,可获得1500元/人。 每年选拔不超过5名学生进入家政服务专业人才培养胡道林工作室
社会助学金 乌氏健律助学金 6720元/人,逐年略有递增 12名
聪园励志助学金 一等:8000元/人;二等:5000元/人;三等:2000元/人。 7名

宁波卫生职业技术学院开设专业一览表

宁波卫生职业技术学院开设专业一览表
序号 专业名称 专业大类 专业类型
1 健康管理 健康管理与促进类 专科
2 护理 护理类 专科
3 助产 护理类 专科
4 口腔医学技术 医学技术类 专科
5 医学美容技术 医学技术类 专科
6 美容美体艺术 艺术设计类 专科
7 家政服务与管理 食品药品管理类 专科
8 幼儿发展与健康管理 食品药品管理类 专科
9 卫生检验与检疫技术 医学技术类 专科
10 中药学 中医药类 专科
11 医学检验技术 医学技术类 专科
12 护理(老年护理方向) 护理类 专科
13 口腔医学 临床医学类 专科
14 康复治疗技术 康复治疗类 专科
15 言语听觉康复技术 康复治疗类 专科
16 医学营养 健康管理与促进类 专科
17 老年保健与管理 健康管理与促进类 专科

宁波卫生职业技术学院院校介绍

宁波卫生职业技术学院是一所宁波市政府直属的全日制国有公办普通高等学校。学校前身为创办于1925年的宁波华美高级护士职业学校。近年来,学校主动顺应区域卫生事业和健康产业的发展需求,紧紧围绕“卫生健康双领域服务”办学定位,秉承“仁爱、健康”的校训精神,坚持“合力办校、质量立校、特色兴校、创新强校”的办学策略,秉持“以人为本、选择多样、仁术融合、人人出彩”的教育理念,探索构建了“对接健康服务需求,促进产教融合;对接职业岗位需求,促进课岗融合;对接职业素养要求,促进仁术融合”的“三对接三融合”的人才培养模式,致力培养具有创新创业精神的“厚人文、明医理、强技能、高素质”岗位胜任力强的技术技能型健康服务人才,建设具有国际视野、国内一流、现代化的卫生健康类高职院校。

在*思想的指导下,学校党委始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”,切实履行党建主体责任,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化,为学校各项工作的开展提供了坚实的思想保证、政治保证和组织保证。学校获批全国职业院校“一校一品”校园文化建设示范基地,一项目获全国职业院校中华传统美德优秀成果奖,一案例入选教育部《基层党组织书记案例选编(高校版)》教材;获“全省高校先进基层党组织”,入选全省高校党建工作标杆院系培训创建单位;获首批市级文明校园,获批市高校首个“示范性开放式组织生活基地”。

学校现有全日制在校生7100余人;教职工425人,专任教师287人,高级职称教师占专任教师总数的37% ,硕士以上学历教师占88% ,“双师型”教师占83%,担任全国卫生职业教育教学指导委员会委员1人,相关专业教学指导委员会主任委员或委员12人,市突出贡献专家1人、省“151人才工程”人选2人、省优秀教师3人。学校现有6个二级学院、1个附属口腔医院、1个附属中医院,开设护理、护理(老年护理方向)、助产、口腔医学、中医学、口腔医学技术、中药学、医学检验技术、卫生检验与检疫技术、康复治疗技术、言语听觉康复技术、医学营养、健康管理、老年保健与管理、现代家政服务与管理、婴幼儿托育服务与管理、医学美容技术、美容美体艺术、美容美体艺术(中外合作办学)等19个招生专业,其中全国职业院校示范专业2个、中央财政支持专业2个、高等职业教育创新发展行动计划骨干专业3个、全国职业院校残疾人康复人才培养试点专业2个、省高职高专院校优势专业1个、省高职高专院校特色专业7个、市品牌专业2个、市优势专业3个、市特色专业3个、市新兴专业1个、市服务型重点专业2个,组建护理、老年保健与管理2个专业群,并成功入选浙江省高职高水平专业群建设;充分发挥“一老一小”专业全国引领优势,组织全国老年保健与管理专业贯标活动,牵头编制老年保健与管理专业课程标准,组织编写老年保健与管理专业规划教材;提出将幼儿发展与健康管理专业更名并纳入健康管理与促进类;中央财政支持的职业教育实训基地4个、省高等职业教育示范性实训基地建设项目4个;主持、参与国家职业教育教学资源库建设2个;国家精品在线开放课程1门,省精品在线开放课程4门,市级及其他精品视频公开课程10余门,浙江省普通高校“十三五”首批新形态教材5本,浙江省普通高校“十三五”第二批新形态教材10本;获国家教学成果二等奖1项,卫生行业指导委员会教学成果一等奖1项、二等奖1项,浙江省教学成果奖2项,宁波市教学成果奖10余项。近六年来,全校共发表论文1140余篇,被SCI/SSCI/EI/ISTP收录57篇,被CSSCI收录3篇;学校承担国家自然科学基金项目3项、国家星火计划1项,省部级立项课题32项;获批省级健康养老应用技术与标准协同创新中心1个,并通过教育部认定;获各级奖项135项、其中厅市级21项,市局级奖项36项;累计授权专利数137件,其中发明专利11件。 

学校坚持立德树人根本任务,加强*教育,培育“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”新时代卫生与健康工作者职业精神,深化“三全育人”综合改革,强化仁爱教育、劳动教育、健康教育等特色,深入开展学生职业素养养成教育。学校成为“全国职业院校劳动教育研究院” 下属的首批“劳动教育研究中心”,获批国家级青春健康教育示范基地,是浙江省“三全育人”(网络育人)综合改革重点支持高校。

学校紧紧抓住高职教育大发展、健康产业大繁荣的有利时机,积极创新办学理念与发展思路。依托专业优势,率先成立区域卫生行业和健康服务行业两个职业教育教学指导委员会,立体推进校内外优质教育教学资源的整合。对接区域新兴健康服务产业发展,与宁波市商贸委合作成立浙江省首家家政学院,与宁波市民政局合作成立国内首家老年照护与管理学院,与中国人民大学老年研究所等科研院所合作成立健康养老应用技术与标准协同创新中心。通过建立政府主导、行业引领、学校推进的政校行企协同机制,推进产教深度融合,搭建共赢互助的合作平台,加强人才培养、科学研究、社会服务等合作。学校社会服务能力、整体办学实力实现跨越式发展,特别是在健康领域的探索与发展走在了全国同类院校的前列。承担了全国高等职业院校康复治疗技术专业教学标准、顶岗实习标准等文件制定工作。2017年,学校被列入浙江省现代学徒制试点单位,健康养老应用技术与标准协同创新中心获批第一批浙江省应用技术协同创新中心,健康服务与管理学院获批宁波市试点特色学院。学校现为浙江省中小学教师培训基地、宁波市市级专业技术人员继续教育示范基地、浙江省临床医师继续教育宁波分中心、浙江省全科医师规范化培训宁波分中心、浙江省乡村医生培训学校宁波分校、宁波市全科医学教育培训中心、宁波市社区护士培训中心、宁波健康老年大学(在建),已逐步建设成为服务区域卫生与健康事业发展的专业人才培养基地、科学研究基地和老年人公益性终生教育基地,年社会培训10000余人次。

作为省内唯一独立设置的卫生健康类高职院校,学校办学近百年年来,累计为浙江省乃至全国卫生健康事业输送了十万余名毕业生,他们凭借着良好的职业素养和专业技能深受业界好评和欢迎。其中不乏获得国家科技进步奖的医学精英、医学院校校长、医院院长等在业内颇具影响力的行业精英和领军人物,更有一大批优秀毕业生成为行业的技术骨干和职业能手。近三年来,学生获全国性竞赛奖项近160项。考证通过率79.79%,其中护士执业资格通过率达98%以上,毕业生初次就业率始终保持在97%以上,二次就业率始终保持在98%以上,毕业生三年后就业竞争力始终居全省前五,专业就业相关度居全省前三、职业稳定度居全省前四。

学校办学成效得到了社会各界的广泛关注与认同。中央、省市各级领导对学校办学定位及健康服务人才培养工作予以充分肯定。教育部人才培养工作评估专家组对学校给予高度评价。行业指导办学经验被教育部《国家教育体制改革试点进展情况通报》点名肯定,被《国家教育体制改革简报》典型推介,并被评为全国“创新发展高等职业教育成果”。在《武书连2020年中国高职高专排行榜》中位列医药卫生大类第15名(等级A+)。学校高校教学业绩考核上升到全省第16名(A等)。办学成果受到《光明日报》《中国日报(英文版)》等国家级媒体的广泛宣传报道。

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