学院以“立德树人”为根本任务，以重点专业建设为平台，以体制机制创新为突破，以培养模式改革为主线，以文化育人为亮点，走出了一条“产教互融、校企共同、学岗直通、文化育人”的特色办学之路。建成机电一体化技术、数控技术、汽车检测与维修技术、软件技术、建筑工程技术、电子商务、药品生产技术、服装与服饰设计、学前教育、眼视光技术等优势专业及专业群，增设医学营养、护理、汽车智能技术、幼儿发展与健康管理等紧密对接新旧动能转换重点产业新专业。新增教学科研项目、校企协同育人、文明校园创建等国家和省级标志性成果150项，其中学生荣获职业院校技能大赛国赛一等奖2项，省赛一等奖7项、二等奖5项。
学院高度重视毕业生就业创业工作，广泛应用“互联网+就业”新模式，拓宽就业市场，推动毕业生充分就业、高质量就业。共组织综合性和专业性招聘会8场，专场招聘会百余场，提供就业岗位1.9万个。依托创新创业学院、5C众创空间、大学生创新创业基地积极开展创新创业实践活动，以创新引领创业、以创业带动就业。荣获第十四届全国高等职业院校“发明杯”大学生创新创业大赛一等奖3项，山东省创新创业大赛一等奖4项。
学院全面实施法制化、规范化、精细化、信息化、科学化、人本化管理，深化改革、产教融合、创新发展。获批全国文明单位，教育部现代学徒制试点单位，全国职业院校数字校园建设实验校，荣获山东省“富民兴鲁”劳动奖状；获批山东省优质高等职业院校建设工程立项单位，山东省技能型人才培养特色名校，山东省职业院校现代学徒制试点院校，山东省校企一体化合作办学示范院校，山东省教育信息化示范单位，山东省职业教育先进单位，山东省技能人才培养先进单位，山东省职业教育科研工作先进单位。
第三章招生计划
第八条学院招生专业层次为高职（专科），各省分专业招生计划和各专业相关报考要求以各省招生考试主管部门公布为准。
第九条学院招生计划通过省级招生主管部门网站、各省普通高校招生填报志愿指南、学院网站、学院招生简章等渠道向社会公布。
第四章录取及入学复查
第十条录取工作严格按照教育部和省教育厅、教育招生考试院录取政策和划定的录取分数线执行，遵照德、智、体全面衡量的原则，公平竞争、择优录取。
1、普通（文理）类专业根据学院计划设置省份的投档录取规定进行录取。
2、艺术类专业按照山东省2020年普通高等学校艺术类专业招生工作实施方案、山东省2020年普通高校招生夏季考试和录取工作实施方案规定执行。
3、春季高考类专业按类别从高分到低分顺序录取。
4、缺额计划，按省教育招生考试院（招办）规定征集。
第十一条各专业外语语种不限，男女比例不限。
第十二条空中乘务专业招生要求：男生身高173cm—185cm、女生身高163cm—175cm，年龄不超过20周岁，五官端正，身材匀称，面部、手、臂等裸露部位无明显疤痕，无明显“X”型“O”型腿、走路无明显内八、外八现象，无精神病、癫痫病，无色弱色盲，口齿清晰，普通话良好。
旅游管理（高铁乘务）专业招生要求：男生身高172cm-182cm、女生身高162cm-172cm，年龄不超过20周岁，肤色好、气质佳、体型匀称，身体健康，无传染病，面部、颈部、臂部、腿部均无明显疤痕，无明显“X”型“O”型腿、走路无明显内八、外八现象。
酒店管理（国际邮轮乘务）：男生身高170cm以上、女生身高162cm以上，年龄不超过20周岁，肤色好、气质佳、体型匀称，身体健康，无传染病，无色盲色弱，面部、颈部及四肢裸露部位无明显疤痕与纹身，无明显“X”型“O”型腿、走路无明显内八、外八现象。
第十三条录取结果经省教育招生考试院（招办）审核后，通过省教育招生考试院（招办）网站、学院网站等向社会公布。
第十四条考生持录取通知书按学院新生入学须知要求，按时到校报到。确因特殊情况不能按时报到的考生，应向学院提出申请，经同意后方可延期报到。
第十五条新生入校后，学院按照教育部、省教育厅有关规定进行入学资格和身体健康状况复查，对复查不合格的学生，取消入学资格。
第五章收费退费及奖助政策
